24 de abril de 2018
24/04/2018- Se trata de la oferta de incrementar una “suma fija no remunerativa del 36 por ciento dividida en 12 meses, sumas remunerativas de 5 y 7 por ciento hasta diciembre, revisión del índice IPC en Octubre y 25 por ciento más en el refrigerio”. Fue presentada hoy en la sede platense del Ministerio de Trabajo con la presencia de funcionarios y representantes de los gremios municipales.
Esta mañana, Santiago Vera y Néstor Sicca del Sindicato de Trabajadores Municipales (STM), Enrique Maguicha, Marina Álvarez y Gabriel Morales por el Sindicato de Empleados Municipales (SEM) y Julio Acedo y Oscar Ledesma por la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) se reunieron en la sede de La Plata del Ministerio de Trabajo, junto con Agustín Musso, director de Recursos Humanos; María Anselmo; Miguel Paulón, secretario de Producción y Turismo; y Sergio Fernández, director de Obras Públicas.
Allí, los representantes del poder Ejecutivo local presentaron “una nueva oferta superadora”, que consta de “una suma fija no remunerativa del 36 por ciento dividida en 12 meses, sobre el valor del sueldo del mes de enero 2018, dividido en 3 por ciento mensual”.
Además, ofrecen “una suma remunerativa del 5 por ciento, abonándose en abril, mayo y junio; del 7 por ciento, abonándose en julio, agosto y septiembre y del 5 por ciento, abonándose en octubre, noviembre y diciembre inclusive; con un total acumulado del 17 por ciento”.
Finalmente, proponen una revisión a partir del mes de octubre, en el caso que el índice IPC fijado por el INDEC supere el 17 por ciento y un aumento del 25 por ciento en el refrigerio.
La nueva oferta será evaluada por los gremios.
